
Publicado en Gestión TV, el 04/12/2021
Publicado en Gestión TV, el 04/12/2021
En esta edición de 20 en empleabilidad, Janeth Mendoza, Talent Promoter de LHH DBM Perú, nos habla acerca de cuáles son las habilidades que tendrán más demanada en el futuro.
Al respecto, la especialista citó el libro “El futuro del trabajo” de Patricia Merino y Patricia Cánepa, profesionales e investigadoras de LHH DBM Perú, quienes explican el concepto “Power Skills” como la suma de las habilidades duras del futuro que tiene que ver con las de tu carrera, la tecnología y la gestión, más las habilidades humanas que tienen que ver con la inteligencia emocional.
Por último, nos invita a reflexionar sobre qué habilidades tienes hoy versus las habilidades del futuro y, a partir de ahí las refuerces o las comiences a trabajar.
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Suscríbete a nuestro boletínCoach Ejecutivo y Consultora Asociada de LHH DBM Perú. Coach Ontológica y Facilitadora en programas de Desarrollo y definición de Propósito Organizacional. Expositora en temas de cultura, clima, cambio y comunicación. Cuenta con 18 años de experiencia en Recursos Humanos en empresas transnacionales con foco en el desarrollo del talento. Ha sido gerente regional de Talento de Gurú coordinando 9 países principalmente en temas de atracción, retención de talento, cambio y cultura. Sub-Gerente de RR.HH. en Corredores de Seguros Falabella y HR Coordinator en Owens-Illinois Perú Administradora de Empresas de la PUCP y Master en Factor Humano por la Escuela de Postgrado de la UPC-EOI de España. Certificada como Coach Ontológico por la escuela Newfield Network, como Facilitadora en Disciplina Positiva por la Positive Discipline Association de USA y Crianza Positiva de Perú, y como Facilitadora en Points of You. Jurado del Premio ABE de la Cámara de Comercio Americana.
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