Publicado en Diario Gestión, el 24/08/2021 Uno de los dilemas que tienen las empresas con relación a sus colaboradores es si invertir o no en sesiones de Coaching para potenciar cualquier habilidad que les falte desarrollar, o impulsarlos a una posición más retadora dentro de la organización. Según la International Coaching Federation “el coaching profesional […]
Publicado el 30/07/2021 en Gestion.pe En esta edición de 20 en empleabilidad, Janeth Mendoza, Talent Promoter y Coach Ejecutiva de LHH DBM Perú explica acerca de las emociones y el coaching en el ámbito empresarial. Para la especialista, hablar de emociones es hablar de uno mismo, del autoconocimiento, de la inteligencia emocional y de la […]
Publicado en sudaca.pe, el 29/06/2021 Estas sesiones pueden ser de utilidad para entrenar a los equipos de trabajo en escenarios de incertidumbre, pero también son válidos para que las personas logren alcanzar su máximo potencial en beneficio de su actividad profesional. Tener a un ‘coach’ puede sonar a contar con un entrenador deportivo como los […]
Publicado en Gestión TV, el 30/04/2021 El coaching permite, manifiesta, transitar por el cambio en tiempos de incertidumbre y volátiles, no perder los objetivos (mantenerlos), retomar los objetivos y acelerar los resultados. Vivimos en un mundo complejo e incierto, en el que nos toca liderar equipos en contextos difíciles y en los que toca cumplir […]
Publicado en Gestión TV, el 29/01/2021 Un proceso de coaching vivido con entrega genuina y con el acompañamiento profesional requerido, te entrenará en la dinámica de: parar, ganar consciencia, generar alternativas y tomar acción, como parte de un proceso permanente de autodesarrollo, aprendizaje y transformación. En esta edición de 20 en empleabilidad, Eliana Espinoza, Gerente […]
“El Coaching puede movilizar a líderes y colaboradores a enfocarse en el éxito y dar lo mejor de sí para lograrlo”, sostiene Mónica Berger, Master Coach LHH Región LATAM y Vice Presidente ICF Perú.
El especialista señala que autoconocerse es una mirada entre coaching y consciencia, que sirve para aprovechar el éxito que está en cada uno, de dentro hacia fuera.
Ines temple, presidente de LHH – DBM Perú, nos comparte algunas ideas sobre las características del líder ideal que todos quisiéramos tener en el siguiente artículo.
Ines Temple
Presidente de LHH DBM Perú y Presidente del Directorio de LHH Chile
Publicado el 09/02/2018 en gestion.pe ¿Qué pasa cuando no encuentras trabajo después de seis meses? En esta edición de 20 en empleabilidad, Aida Marín, vicepresidenta de LHH DBM Perú, nos señala las causas que podrían estar demorando el proceso de tu reinserción laboral. Existen causas que no están bajo nuestro control como factores económicos, políticos, […]
