Acciones para mantener activa tu red de contactos (ver video) Fuente: Gestión/ 14-08-2015 En esta edición del programa 20 en empleabilidad, conoce algunas acciones que te mantendrán cerca de tus contactos y de los contactos de estos.
Captan personal por redes sociales (ver pdf) Fuente: Diario 1/ 12-07-2015 Un 72% de ejecutivos de Recursos Humanos afirma haber contratado a personal que contactó a través de una red social. Las más visitadas son Linkedln, Facebook y Twitter.
Jimena Mendoza
Directora Ejecutiva y Gerente General de LHH DBM Perú
Inés Temple: “Debes educarte para ser empleable” (ver web) Fuente: Perú 21/ 12-07-2015 Es necesario estudiar y aprender; desarrollar habilidades blandas y conocer los indicadores de éxito, según la experta en temas de empleabilidad laboral
Ines Temple
Presidente de LHH DBM Perú y Presidente del Directorio de LHH Chile
El 72% de ejecutivos de RR.HH. contrató personal que contactó por redes sociales (ver web) Fuente: Gestión/ 10-07-2015 Además, el 52% de ejecutivos, en general, afirmó haber contratado a personal que contactó a través de una red social , a diferencia del 2012 en el que sólo el 43% lo hizo.
Jimena Mendoza
Directora Ejecutiva y Gerente General de LHH DBM Perú
El 72% de los ejecutivos utiliza redes sociales para contratar personal (ver web) Fuente: Perú 21/ 09-07-2015 LinkedIn es la plataforma más empleada para captar trabajadores para los puestos más altos.
Ejecutivos en transición cambiaron de sector (ver pdf) Fuente: Aptitus/ 08-07-2015 En el 2014, LHH-DBM Perú apoyó el proceso de reubicación laboral de más de 1.400 ejecutivos y profesionales de todo nivel.
Ines Temple
Presidente de LHH DBM Perú y Presidente del Directorio de LHH Chile
