Qué es la cultura organizacional y cuál es su función (ver web)
Fuente: PQS/ 27-03-2015
Patricia Canepa, consultora y directora de LHH-DBM Perú, nos cuenta sobre la importancia de la cultura organizacional.
Según Patricia, la cultura organizacional es la que define a la empresa. Algunos de los elementos que la conforman son formales y otros “no escritos”, cuenta. Dentro de los formales están la visión, misión, valores y principios. Por otro lado están los elementos no escritos, estos definen el comportamiento y establecen pautas dentro de la organización.
