Publicado en gestion.pe el viernes 12/08/2022
En esta edición de 20 en empleabilidad, Ana María Pajuelo, Consultora Asociada de LHH DBM Perú, comenta nueve razones de por qué son tan importantes las habilidades digitales en los CEOs o líderes de las organizaciones.
Entre ellos, menciona, porque incentiva una cultura digital y de transformación dentro de la empresa, apoyarnos en lo digital ayudará a manejar diversos escenarios y hacer predicciones en un entorno VUCA, además ayudará a posicionar nuestra marca personal y la marca de la empresa, ya que hoy los CEOs tienen presencia en redes sociales en donde comparten su visión y promueven la diversidad e inclusión de los equipos, lo que ayuda a atraer talento.
Por último, señaló que la tecnología es un medio para obtener los resultados y solo será beneficioso si contamos con líderes que pongan en práctica sus habilidades sociales y humanas, donde fomenten el aprendizaje, la comunicación, la colaboración, la empatía y el compromiso de todos sus colaboradores.
