Publicado en Gestión TV, el 15/11/2019
La especialista señala que se debe crear y definir una nueva visión y formas de hacer el trabajo, esto implica tener la capacidad de tomar la iniciativa ante los problemas, situaciones y oportunidades que se presenten.
En esta edición de 20 en empleabilidad, Rosario Almenara, vicepresidente de LHH DBM Perú, comparte seis frentes de competencia de liderazgo en los que se debe trabajar para lograr éxito en las posiciones que asumas, o en los proyectos que se te encargue.
En las diversas posiciones que uno asuma dentro de una organización es necesario tener claro en cuáles áreas se siente más cómodo, tener identificadas las fortalezas y áreas de oportunidad.
Uno de los frentes de competencia de liderazgo es alcanzar los resultados todos los días. Para ello hay que establecer metas, poner énfasis en resultados, y que las personas en tu entorno perciban un clima de logros.
